• Trata o kit benefícios (vale alimentação, refeição, compra, transporte, combustível) através da troca de arquivos com empresas conveniadas como Ticket, VR, SodexHo e outras;
• Permite a gestão de empréstimos concedidos pela própria empresa ou financeira do grupo,tratando os descontos na folha de pagamento, cálculo dos juros e parcelas e refinanciamento do saldo devedor;
• Atende os requisitos da MP 130 e Decreto 4840 de 17/09/2003 que instituiu o empréstimo consignado, prevendo troca de arquivos com diferentes instituições financeiras;
• Controla diferentes seguradoras e planos de saúde, tanto do titular como dos dependentes,gestão das despesas não cobertas pelo plano ou que tenham co-participação do segurado(mensalidade, 2ª via, consultas, exames e internações), além de critérios de subsídio quando a empresa participar dos pagamentos;
• Trata o auxílio creche até a idade definida pela empresa, tanto para creches como para babás, com diferentes critérios de subsídio, cálculo e pagamento dos reembolsos;
• Possibilita o registro de todos os atendimentos realizados pela assistente social, assim como o de instituições conveniadas, mantendo atualizado o perfil sócio-econômico dos colaboradores e gerando consultas e relatórios que agilizarão o processo de tomada de decisão quanto à concessão de benefícios.